Bewerbermanagement


Qualifizierte Mitarbeiter sind lebenswichtig für Ihr Unternehmen. Doch das Bewerbermanagement ist für HR-Abteilungen extrem aufwändig. Wir erzählen Ihnen nichts Neues? Dann sollten Sie über neue Wege nachdenken. Personalwerk deckt die gesamte Prozesskette der Rekrutierung ab – wenn Sie wollen, bis zur Präsentation des passenden Mitarbeiters. Bewerbungseingang? Empfangsbestätigung? Korrespondenz?

Überlassen Sie das uns – und konzentrieren Sie sich auf Ihre Kernkompetenzen. Wir wählen währenddessen nach vereinbarten Kriterien die geeigneten Kandidaten für Sie aus und führen Telefoninterviews. Wir besuchen Rekrutierungsmessen und organisieren Auswahl-Events. Intelligentes Business Process Outsourcing nennen wir das. Was es Ihnen bringt? Flexibilität - ohne Abstriche in der Qualität des Recruitings.

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