Active Sourcing
Active Sourcing
Die proaktive Ansprache von Wunschkandidat:innen
Wissen Sie, ob Ihr:e perfekte:r Kandidat:in gerade aktiv oder passiv auf Jobsuche ist? Und wissen Sie, wie Sie Ihre Kandidat:innen treffsicher erreichen? Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren immer mehr zu einem Arbeitnehmermarkt entwickelt. Qualifiziert aktiv suchende Arbeitnehmer:innen können sich ihre Arbeitgeber oftmals aussuchen. Das Schalten einer Anzeige nach dem sogenannten "Post & Pray"-Prinzip reicht oft nicht mehr aus. Aber auch passiv wechselmotivierte Personen müssen am Markt identifiziert und angesprochen werden. Wie erreichen Sie also Ihre nächsten Bewerber:innen? Mit Active Sourcing.
Was ist Active Sourcing?
Mögliche Kandidat:innen, die nicht aktiv nach passenden Vakanzen suchen, müssen erst einmal auf die Idee gebracht werden, den Job wechseln zu wollen. Aktiv suchende Kandidat:innen müssen aus ihrer Komfortzone gelockt und mit dem „perfekten“ Job konfrontiert werden.
Hier setzt unser Active Sourcing gezielt an. Ergänzend zur Schaltung einer Stellenanzeige bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Kandidat:innen treffsicher anzusprechen. Unsere Sourcing-Spezialist:innen begeben sich in Ihrem Auftrag auf Kandidatensuche, nehmen relevante Businessnetzwerke sowie Lebenslaufdatenbanken unter die Lupe und sprechen geeignete Bewerber:innen an – passgenau zu Ihrem Anforderungsprofil.
Die Kombination macht's – Active Sourcing & Stellenanzeigen
Warum gehen Active-Sourcing-Aktivitäten immer mit einer Anzeigenschaltung einher? Weil die aktive Kandidatenansprache zwar eine sinnvolle Erweiterung des klassischen Recruitings ist, dieses aber niemals ersetzt. Das positive Ergebnis: Sie erreichen sowohl passiv suchenden als auch aktiv suchende Kandidat:innen, füllen Ihren Pool mit potenziellen neuen Mitarbeiter:innen und können später bei der Bewerberauswahl aus dem Vollen schöpfen.
Ziel unserer Dienstleistung ist es, für Sie einen zusätzlichen Bewerbermarkt zu eröffnen, der üblicherweise nur Personalberatungen vorbehalten ist.
Kontakt aufnehmen
Sie möchten eine Stellenanzeige schalten, Ihre Arbeitgebermarke weiterentwickeln oder benötigen individuellere Unterstützung bei der Besetzung Ihrer Vakanz (z. B. Active Sourcing)? Wir beraten Sie zu allen Themen rund um Ihr Recruiting und freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme per Telefon oder über unser Kontaktformular.