JobNinja

JobNinja ist die Lösung, wenn es um Performance-Marketing im Bereich Stellenanzeigen geht. Ein eigener Algorithmus (Traffic Optimizer) übernimmt mittels künstlicher Intelligenz die automatisierte Steuerung des eingesetzten Budgets je nach Performance des einzelnen Marketing-Kanals. Kanäle, die viele Bewerbungen liefern, erhalten ein höheres Marketing-Budget. JobNinja-Kunden schätzen zudem die schnelle und unkomplizierte Auftragsabwicklung und das gute Preis-Leistungs-Verhältnis.

Reichweitenoptimierung durch 130 Partner-Jobbörsen (inkl. 50 eigene regionale Portale wie z.B. stelleninberlin.de und stelleninfrankurt.de sowie fachspezifische Portale wie ingenieure-wollen-jobs.de, arztjobs.com und altenpflegerjobs.com), eine breite Social Media-Präsenz (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, Snapchat) und ein weitgespanntes Banner-Netzwerk

700.000 Visits
>10.000 Anzeigen gesamt

 

15 % Medizin, Gesundheit und Pflege
12 % Vertrieb, Verkauf
10 % Handwerk, gewerblich-technische Berufe
10 % Ingenieure / Techniker
7 % kaufmännische Berufe
5 % Hilfskräfte, Aushilfs- und Nebenjobs
5 % Bildung, Erziehung, soziale Berufe
4 % IT, Software